固定期限劳动合同一般是几年 固定期限劳动合同的规定
固定期限劳动合同一般可以是较短的半年、2年，也可以是较长的5年、10年，具体期限长短应根据用人单位情况、岗位情况和劳动者情况自主确定。【法律依据】根据《劳动合同法》第三条，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商..(221)人阅读时间：09-27
固定期限劳动合同5年合理吗 固定期限劳动合同的规定
只要是劳动者和用人单位协商一致后定下的服务期限，都是合法的；但若是用人单位单方强迫至少是5年的，那就是违法的。因为法律并未对劳动和同的服务期限做硬性规定，只要用人单位和劳动者双方协商一致即可。【法律依据】《劳动合同法》第..(108)人阅读时间：03-12
