医保有视同缴费吗 医保哪年之前视同缴费

1、其实视同缴费年限不单单就仅局限于养老保险，我们的医疗保险也是有视同缴费年限的。这里的医保我们主要指的是职工医疗保险，我们国家实行医疗保险制度与养老保险制度的时间上是有些许差别的。我们国家的养老保险制度是在1992年开始制定，所以在1992年之前有工作年限记录的就可以当做我们的视同缴费年限。

2、医保保险制度的制定实行是在1994年之后，可以看出养老保险与医疗保险两者之间的制定时间有所不同，医疗保险相对于养老保险的启动时间更晚一些。所以只要有养老保险视同缴费年限的，那么基本都会有医疗保险缴费年限。

3、医疗保险具有视同缴费年限这点可能很多人都不清楚，对于未来办理退休就会影响到我们的医保退休。有的人可能加上医保视同缴费年限就满足医保最低缴费年限，不清楚这点的话，就有可能失去掉终身医保的待遇，或者说得补缴一大笔金额的医保补缴。

医保哪年之前视同缴费

国家机关、人民团体和由财政供给的事业单位的职工，工作年限视为缴费年限；国有企业、股份制企业、股份合作制企业职工、外业职工在1993年12月31日以前连续工作年限视为缴费年限；集体所有制企业职工1995年6月30日以前连续工作年限视为缴费年限；城区街道所属集体所有制企业职工1998年6月30日以前联系工作年限视为缴费年限。

下岗职工有医保视同缴费年限吗

1、视同。职工医疗保险缴费年限已经够30年可以不用继续交费。

2、参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费年限（含视同缴费年限）达到男30周年、女25周年，并且实际缴费年限不低于12年的。退休后不再缴纳基本医疗保险费，大病医疗保险费一次性缴纳10年后，终生享受医保待遇。

医保视同缴费年限如何计算

《基本医疗保险办法》实施后退休的职工，退休时男性缴费年限累计不满30年，女性缴费年限累计不满25年，用人单位和职工个人按规定一次性补足医疗保险费的，可认定为缴费年限届满。

一次性补足基本医疗保险费计算公式为：一次性缴费金额=缴费基数x10％x[（1+8%）n-1]/8%。其中，n=30年（25年）--职工累计缴费年限，10％为缴费比例，8％为每年缴费递增率。

缴费递增率可根据经济发展水平，由市劳动和社会保障行政管理部门作出相应调整。职工基本医疗保险缴费年限由市劳动和社会保障行政管理部门根据有关规定进行审核认定。