没有劳动纠纷是否就没有经济纠纷 经济纠纷劳动仲裁要多久

不是，没有劳动纠纷也可能会有经济纠纷，比如离职后单位不发剩下工资。如劳动者与单位之间发生了经济纠纷，在处理经济纠纷之前，首先要证明你与用人单位存在或曾经劳动关系。

经济纠纷劳动仲裁要多久

经济纠纷劳动仲裁一般需要五十日，长则六十五日。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十九条，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。

哪些纠纷属于劳动争议纠纷

1、下列纠纷属于劳动争议，可以申请劳动仲裁：

2、（一）因确认劳动关系发生的争议；

3、（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

4、（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

5、（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

6、（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

7、（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

8、【法律依据】

9、《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

10、（一）因确认劳动关系发生的争议；

11、（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；

12、（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；

13、（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；

14、（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

15、（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

什么是劳动纠纷

劳动纠纷即劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。