题目出处：1月6日 下午 天津市 结构化面试考题
教资结构化面试真题：由于菲菲不爱说话，所以班里的同学都叫她小哑巴。作为教师，你怎么处理?
参考答案：结构化面试答案见解析
参考解析：
1.明确问题。
孩子虽然年龄小，但是有很强的自尊心。菲菲本来就比较内向，如果再生活在别人的嘲笑里，很容易对她的成长造成负面影响。作为老师，我会重视这一问题，积极帮助菲菲。
2.解决问题。
首先，注意观察，及时干预。一是立即劝阻嘲笑菲菲的孩子，告诉他们要尊重小伙伴;二是及时安抚菲菲的情绪，告诉她小朋友们嘲笑她是不对的，但这是小伙伴们的无心之举，希望菲菲能原谅同伴;三是告诉菲菲，每个小朋友都有自己的特点，不爱说话并不是什么大问题，避免菲菲因怀疑自己从而产生自卑心理。
其次，进行沟通，日常引导。一是多与菲菲进行沟通交流，引导她多表达自己;二是在活动中多鼓励她参与，引导她多与同伴交往，体会与人交往的乐趣，进而敞开心扉，融入到集体中去。
再次，创设环境，增强团结。一是在班级教育中融入品德教育，以播放动画片、唱儿歌、讲寓言故事等形式引导幼儿从小树立尊重他人、关爱他人、互助互爱的意识;二是组织团结互助的活动，鼓励小朋友相互帮助、共同协作，进而认识到友爱互助的乐趣和重要性。
最后，家园共育，保证效果。及时与菲菲的家长取得联系，向他们介绍菲菲在幼儿园的表现，建议家长多带菲菲参与各项社会活动，锻炼她与人交往的能力。
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1、2015年下半年统考后，通过率大大降低，主要原因是考试内容的变更。
2、过去教师资格证面试形式不一。
3、面试现在是10分钟试讲或者说课+5分钟答辩，对面试者要求更高4、虽然难度更大，但是面试形式统一了，更方便各位同学好好准备。
1、根据目前的考试政策，教师资格证笔试成绩有效期为2年，一般一年有1-2次的面试机会，所以最高有4次面试机会，最少有2次面试机会。
2、面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)和评分等环节进行，时间约20分钟。
3、面试时贵在沉着冷静，自信地展示自己，可以多多模拟练习，提高应变能力。
教师招考面试流程：
1、考生按照准考证所列内容和要求，凭身份证和准考证到指定待考休息室集中报道。
2、由检录员组织考生抽签确定面试顺序，届时未到者，其面试顺序，由检录指定。
3、未到备课时间的考生待考休息室等待。
4、在检录员的引导下，考生由抽签顺序到指定的备课室备课，时间20分钟，备课是不得携带任何资料。
5、在计时统分员引导下，考生到指定测试点进行面试；面试采用说课、试讲或其他形式，面试成绩采用百分制。
6、面试考官根据考生面试情况，独立评出其面试分数，签名后交计时统分员；计时统分员监督员的监督下，去掉一个最高分和一个最低分后，计算平均分得 出考生面试的分数，并由面试主教官、督促员、计时统分员、考生本人依次签名确认。
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