延迟退休对社保有影响吗 社保2024还延迟退休吗

1、延迟退休可以增加国家财富积累的生产者并减少国家社保的消耗者。

2、相关部门将推出延迟退休年龄的制度。可以加强社会保障的连续性、持续性。

3、实施延迟退休政策。也会影响缴纳城乡居民社保的农民，他们没有经济能力多缴纳五年的社保。

4、总的来说延迟退休会出现这些问题。但是目前国家还没有明确说出延迟退休政策的时间。延迟退休之后养老金缴费时间增多，养老金领取的时候肯定也是相对增加;另外对于身体好，经济不是很宽裕的人来说，继续上班创造价值也能增加收入。

社保2022还延迟退休吗

1、延迟退休并不像我们想的那样硬性规定到年龄退休，应该是属于弹性制的延迟退休。比如身体条件好的，可以选择在65岁退休，这样领取养老金会更多一些。可以选择在60到65岁之间退休，但是退休的年龄跟领取养老金挂钩。

2、像大家经常说的下岗失业人员或者经济条件不是很好的，就业困难的人员完全可以选择早点退休，应该说是尽自己最大的努力坚持到最后领取养老金。

3、还有一种情况就是身体条件很棒，精神头还很足的人员完全可以往后延迟几年退休，现在的人越来越多人年轻化，有一种勇敢追求的精神。当然得根据自身情况，自己决定是否延迟退休是最好的选择。

延迟退休是为了什么

1、减少老龄化加剧而引发的压力。将来劳动力人口减少，退休人员增多，延迟退休年龄是最好的解决方法。

2、随着不断发展的医疗条件。人们的寿命在不断增长，现在的退休年龄就显得过早了。

3、人们的受教育水平越来越高。初期从业年龄也随之增长。顶尖的人才从业年龄较晚，早退休是一种浪费。

4、延迟退休能有效的缓解社会代沟矛盾。减少退休人员和年轻人出现冲突的事件。

5、加强养老保障就需要提高养老退休金。因此就要创造更多的经济价值，延迟退休年龄显然非常合适。

6、延迟退休年龄在一定程度上减少了退休人员数量的增加。同时减少养老金的支出。

70后退休是否延迟

1、目前没有政策出台，当然退休年龄是逐步增加，不会一步到位的。

2、目前，延迟退休政策尚在方案制定中，据人社部部长今年3月分在全国人大会议记者会讲，争取今年完成方案制订，明年报经中央同意后征求社会意见，后年正式推出。方案推出至少五年后，再渐进式实施。

3、根据目前规定，包含70后在内的所有人员的退休年龄都与当事人的参保种类、性别、身份等有关，具体如下：职工养老保险：男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁；灵活就业人员养老保险：男60周岁、女55周岁；城乡居民养老保险：男女均为60周岁。