河南教师资格认定照片可以采用淡蓝色、红色或白色背景（白色为最佳），另外照片要求申请人本人近3个月内的彩色证件照，无边框；正面照，免冠，无头饰；照片宽度为114像素，高度为156像素。照片中显示考生头部和肩的上部，图像清晰，没有拉伸变形。不得为大头照、半身照、生活照等。此照片将用于准考证及考试合格证明，考生上传照片时慎重选用。请考生严格按照要求上传。考生如上传不符合要求照片，将不能通过审核。
如果出现教师资格认定照片上传不成功的情况，考生可尝试以下几类解决办法：
请使用谷歌、IE9及以上版本浏览器，或使用您浏览器的极速模式(谷歌内核模式)进行上传照片操作。对于出现其它无法上传照片情况，建议您尝试以下操作是否可以解决：
①点击上传文件/照片按钮没有反应：请检查系统分辨率设置，系统分辨率过低可能会造成上传文件按钮失效。
②点击“上传照片”选项弹出上传图片框后却找不到上传按钮：查看浏览器是否进行了页面缩放，或者检查系统分辨率是否过低。
③调整照片选框显示不正常，无法选取照片范围：请更换谷歌、IE9及以上版本浏览器进行认定报名、上传照片操作。
1、申报教师资格证考试必须具有一定的普通话水平测试等级，即普通话登记证，一般幼儿教师资格证的普通话等级要求是二级乙等(如果是语文学科，要达到二级甲等)。
2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的说课(说课(30分钟)分为：面试(15分钟)、试讲(15分钟))。
3、作为教师必须有一个健康的身体，所以申报幼儿教师资格证的时候必须有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
4、幼儿师范毕业或以上学历。
1、河南特岗教师招聘考试内容分笔试和面试。
2、笔试：以闭卷方式进行，主要考试内容为师德、教育学、心理学、新课程理念、教师专业标准等。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150分。笔试工作由省、市共同组织实施。基本原则是全省统一试卷命题、统一试卷印制、统一笔试时间、统一调配巡视人员。
3、面试：主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，满分为100分。面试工作由各设岗县组织实施。
1、河南教师招聘是非统考的，由各地区自行组织的。
2、所以在选择教材时也要注意。备考的教材、资料等方面的选择也是很重要的。我们在选择教材时，一定要看好考察的教材的版本，不要选错版本。在并配合相关的练习题集中复习。
3、
4、除基本教材和真题外，也可准备一下思维导图、知识点汇总等相关资料，这些在备考时是非常有用的。
5、全省所有地区考《教育公共基础知识》科目，其中专业课科目集中在洛阳、焦作、濮阳、商丘、许昌、驻马店地区，职业能力测验集中在新乡、漯河地区，考公基科目集中在信阳、安阳、三门峡、南阳、开封地区。
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