用税前的工资,按照国家统计局有关文件规定口径计算,包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴、补贴以及特殊情况下支付的工资等项目。
工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的房费、水费、电费、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等。

1、登录地方的国家税务局,在网上税务局上点击登录,输入公司税号和密码,登录账户。
2、登录后,在登录的界面的左上角就可以看到“申报纳税”,
3、点击“纳税申报”后,在菜单里可以看到“其他申报”
4、点击“其他申报”后,就可以在界面上看到税费申报的列表,向下拉列表,在里面可以找残疾人保证金申报填写,
5、点击“填写申报表”进入申报,填写报表中的“职工人数”和"“职工工资总额”,和已审批减免的金额,来实现申报,点击“保存”,完成申报。
按照财政部、国家税务总局有关规定,自2016年起,企业按规定应缴纳的残保金将由地税部门代征改为直接征收。地税部门根据企业上年度安置残疾人员情况核定应缴纳数额并负责征收管理。
企业纳税人可通过“金税三期”“网上税务局”模块自主申报缴纳上年度应缴纳的残保金。
在残疾人就业保障金缴费申报表页面,录入“上年在职职工工资总额”和“上年在职职工人数”数据。如果单位符合小微企业减免,则显示“您单位符合规定,享受小微企业减免,免征本期残疾人就业保障金”,应缴税费变为零。如果不符合小微企业减免,则提示“你单位不符合规定,不能享受小微企业减免”点击申报按钮后,跳转到信息确认页面,点击确认申报,弹出保存成功对话框,并跳转到残保金申报页面。