公司搬迁并且有工伤怎么赔偿 公司搬迁怎么赔偿
工伤期间公司搬迁导致劳动合同无法继续履行的，用人单位应当支付双倍赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资..(189)人阅读时间：01-02
公司搬迁职工不去公司需要赔偿吗 公司搬迁怎么赔偿
根据《劳动合同法》第四十条规定：“有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：……(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，..(118)人阅读时间：01-04
公司要搬迁员工不去是怎么赔偿的 公司搬迁怎么赔偿
公司要搬迁员工不去而解除合同的，一般是给予经济补偿。公司搬迁须向全体职工征求意见。一般对于同意到新地址工作的，双方继续履行劳动合同;不同意去的，则需要提前30天书面通知单位解除劳动合同，并要求给予经济补偿金。公司搬迁怎么..(130)人阅读时间：08-12
